Centerleder til Gundsø Omsorgscenter

Kan du lede et plejehjem, hvor atmosfæren er hjemlig og hvor vi vægter faglighed, kvalitet og samarbejde højt? Og vil du gå forrest og sammen med medarbejdere, borgere, pårørende og frivillige skabe trygge rammer og en god arbejdsplads, hvor målet er at give borgerne mulighed for et meningsfuldt liv og en god hverdag? - så har vi brug for dig! Hvem er vi? Som Centerleder på Gundsø Omsorgscenter får du ansvaret for et plejecenter, samt en seniorhøjskole for borgere med demens. Vi er ved at blive certificeret Marte Meo Plejecenter, for at sikre en høj faglighed inden for demensområdet. Du får ansvaret for den daglige ledelse af ca. 35 engagerede medarbejdere, den faglige kvalitet og den daglige drift, herunder styringen af økonomien. Som centerleder bliver du en del af en centerledergruppe, der vægter samarbejde, sparring højt og faglig udvikling højt. I Roskilde Kommune arbejder vi på et tydeligt fokus på rehabilitering og det gode samarbejde mellem borgerne, medarbejdere og ledere, hvor vi finder løsninger sammen. Vi ved, at det er det, der skaber den bedste ældrepleje. Gundsø Omsorgscenter er en arbejdsplads i naturskønne omgivelser i Ågerup. Plejecenteret er hjem for 30 borgere. Der er også tilknyttet 2 midlertidige boliger for borger der i en tidsafgrænset periode ikke kan være i deres eget hjem. Gundsø Omsorgscenter danner også rammerne om en seniorhøjskole som benyttes af ca. 20 borgere dagligt. Formålet med seniorhøjskolen er at tilbyde borgere en aktiv dagligdag, hvor de dagligt får mulighed for at deltage i forskellige aktiviteter, dyrke deres interesser og indgå i sociale fællesskaber med andre. Deltagelse i Seniorhøjskolen kan også have til formål at aflaste pårørende. Medarbejdergruppen består af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere samt terapeuter. Hvem er du? Du kan lede og fastholde dygtige og engagerede medarbejdere og vil være med til at videreudvikle og kvalitetssikre opgaveløsningen. Vi forestiller os, at du er uddannet sygeplejerske, terapeut eller har en lederuddannelse eller ledelseserfaring. Vi lægger desuden vægt på, at du: Har fokus på at skabe de bedst mulige rammer om borgernes hjem og hverdag. Kan gå forrest i arbejdet med at skabe et samlet hus, hvor vi samarbejder på tværs af fagligheder og sammen med borgere, pårørende og frivillige sikrer et godt hverdagsliv for borgerne Kan inspirere, skabe engagement og fastholde faglig stolthed Har erfaringer fra en lignende stilling, herunder ledelse af et hus med personale tilknyttet hele døgnet. Sætte en tydelig retning gennem en anerkendende, ligeværdig og inddragende kommunikation med borgere, pårørende og medarbejdere. Ansøgning, samtale og kontakt Stillingen ønskes besat fra 1. januar 2027. Ansøgningsfrist: 13. november 2026 Vi afholder ansættelsessamtale d. 18., og 26. november. Inden en eventuel 2. samtale skal du deltage i udarbejdelsen af en personprofil (PTP) i samarbejde med Roskilde Kommunes HR-afdeling, herunder et tilbagemeldingsmøde, der holdes på rådhuset. Ønsker du at høre mere om stillingen, kan du kontakte Chef for Omsorg og Træning, Betina Arendt på tlf. 30 84 14 34. Stillingen er på fuld tid. Løn- og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst. Din ansættelse er betinget af en tilfredsstillende straffeattest og referencer.