Solgården – team almen og team demens søger 2 medarbejdere til vores aktivitet

Vi søger pr. 1. december 2026, eller snarest muligt 2 medarbejdere til vores aktivitet i dagvagt, 6-10 timer pr. uge evt. fleksjob. Hvem er vi? Solgården Almen rummer 39 plejeboliger og 4 ældreboliger fordelt på fire mindre gange. Det giver både tæt kontakt og mulighed for et større fællesskab – som du bliver en vigtig del af. Team Demens & Ældreboliger er opdelt i 3 mindre enheder med tilsammen 29 demensboliger + 17 Ældreboliger. Stillingen er med en tværgående funktion mellem de 3 enheder + Ældreboligerne. Vi forventer, at du: Er god til at udtænkte målrettet aktiviteter Har borgeren i centrum og fokus på kerneopgaven Er empatisk, rolig og har personligt overskud Har humor og et stærkt samarbejdshjerte Ser muligheder fremfor begrænsninger Er loyal, åben og ærlig Hos os får du: Ambitiøse kolleger med høj faglighed Indflydelse på din hverdag og faglige udvikling Sparring og støtte fra kolleger, der interesserer sig for dig Gode rammer og reel medbestemmelse Vil du vide mere? Hvis du vil vide mere om stilligen, er du velkommen til at kontakte: Team almen Carina Falkesgaard på tlf. 29 46 32 82 eller Team demens Mathilde Ziefeldt på tlf. 40 74 10 88 - begge har daglig telefontid: kl. 8.00-9.00. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL . Her findes også oplysninger om grundløn og pension. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer. I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen. Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest. Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer. Ansøgningsfrist: 28. oktober 2026 Ansøgningen sendes elektronisk . Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.